2020年6月学校成立生命医学交叉研究院，2021年11月成立学院党总支，2022年11月升格为党委。自成立以来，学院始终把政治建设摆在首位，认真落实立德树人根本任务，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的思路，聚焦“四抓四促”，奋力推进生命医学学科建设，为服务“健康中国”“健康湖南”打下了坚实基础。

抓一流组织建设，促政治功能提升

强化思想理论武装。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展主题教育，完善中心组、教职工常态化理论学习制度。组织开展“重走总书记考察调研路线”等活动，认真落实党支部“三会一课”制度，不断创新组织生活会、主题党日形式，切实提高师生思想认识，为推动学院科学发展提供了坚强的思想保证。

重走总书记考察调研路线

实地研学

不断健全组织体系。搭好党委会、党政联席会、学术委员会、教职工大会等四梁八柱，成立意识形态、党风廉政、思政工作、评奖评优等多个专项工作领导小组，健全集体领导、党政分工、协调配合的工作机制。先后完成基础医学系、药学系组建，依托学科方向设置党支部并选优配强“双带头人”党支部书记，成立部门工会、学生研会等组织，逐步建立架构清晰、运行高效的组织体系。

生命医学交叉研究院院楼

实验室内部

营造积极向上氛围。完成院楼和实验室基础建设，推动教职工搬迁入驻。大力弘扬务实工作作风，深入开展“我为师生办实事”活动，以“书记午餐会”“围桌座谈”等形式，深入课题组、学生宿舍调研、了解师生实际需求，及时回应师生关切。积极开展体育文化活动，组织学院羽毛球、篮球、乒乓球、啦啦操、跳绳、登山等系列活动，营造良好学习工作生活氛围。

“激扬青春”羽毛球大赛

抓一流师资队伍，促发展力量汇聚

推进全球引贤纳才。先后赴欧洲、美国、新加坡等10余个国家地区20余所海外知名高校开展精准招聘，在青塔、BioArt等平台发布招聘信息，开展2次全球直播宣讲，每次超5000人参加线上会议。目前学院共有专任教师27人，其中教授15人、副教授11人，来自世界大学排名前50位高校的占41%。

海外招聘现场

注重青年教师成长。打造“后湖青年学术论坛”品牌，邀请国内外知名专家来院开展学术交流，积极举办院内学术交流会、经验分享会等，着力帮助青年教师快速成长。

强化政治引领吸纳。把好人才引进政治关，探索建立把骨干教师培养成党员，把党员培养成教学科研管理骨干的“双培养”机制。高度重视青年教师入党，建立党内联系人制度，领导班子“一对一”联系青年教师入党积极分子及非党员，定期谈心谈话、沟通交流。近两年发展优秀青年教师党员3名，储备入党积极分子3名。

青年教师入党情况

抓一流人才培养，促学生全面发展

大力抓好招生宣传。召开专题会议研究招生宣传工作，领导班子分别带队赴西北、西南、华中、华东等地区兄弟高校开展招生宣传，不断提高生源质量。2024年研究生报考规模同比增长140%，推免生同比增长300%。学院目前有硕士、博士研究生168名，其中来自双一流高校占65.5%。

招生宣传现场

创新人才培养模式。编制药学博士、基础医学硕士和生物医药专硕培养方案，组织开设多门高水平本科生通识课。完成药学本科专业申报、基础医学本科预申报，筹建设药学、基础医学本科专业实验室，预计2024年招收第一届本科生。

不断优化思政教育。不断健全“三全育人”体制机制，探索构建以党建为统领，思想引领、科研进步、职业发展、人文素养、身心健康“五位一体”思政工作体系，不断压实导师工作责任，构建“导辅院”协同育人工作格局。积极推进课程思政建设，引导教师承担思政相关课题，学院先后承担省级思政教育教改项目3项。

探索构建“五位一体”思政工作体系

抓一流科技创新，促服务国家战略

聚焦一流学科建设。以新医科为重点，凝练肿瘤、干细胞、衰老与微生物、生物与医药等四个聚力方向，聚焦于创新性生命医学前沿基础和交叉研究，鼓励开展开拓性、系统性科学探索，着力打造一流的生命医学研究中心。先后在Nature Review、ACS NANO等期刊发表高水平论文41篇，申请专利5项，助力学校临床医学学科进入ESI全球排名前1%。

发表多篇高水平论文

搭建一流科研平台。完成公共实验平台构建，建成SPF级实验动物中心，获湖南省芙蓉实验室分子诊断与智能制造研究分部，组建动物模型与分子医学研究湖南省重点实验室。主动与学校附属医院（湘潭市中心医院）对接，积极推进深度合作。大力推进与龙头企业合作，联合共建实验室开展药物研发。

实验动物中心

公共仪器平台

获芙蓉实验室分部

与附属医院交流研讨

努力承担重大项目。鼓励并引导教师响应时代号召，紧密结合国家重大战略行动和需求，开展项目申报，学院科研项目连年稳定增长，学院2022—2023年国自然项目资助15项，资助率28.8%，获“揭榜挂帅”项目资助1项。

来源：生命医学交叉研究院

责任编辑：李潇